När: | 14 november 2012, kl: 12:00 |
Plats: | Deloitte, Rehnsgatan 11, Stockholm |
Pris inklusive moms: | 0,00 kr för medlem / 0,00 kr för övriga |
Varav moms: | 0,00 kr för medlem / 0,00 kr för övriga |
Platser kvar: | 12 |
Bokningsbar t.o.m: | 2012-11-08 |
Övrigt: | FEF/FEI inbjuder till en enkel lunch. Observera att mötet inleds med lättare förtäring kl 12:00 och avslutas med lättare förtäring. |
Sektion Ledarskap & Management inbjuder till lunch med:
NCC är ett av Nordens ledande bygg- och fastighetsutvecklingsföretag och verksam i hela värdekedjan när det gäller miljöer för arbete, boende och kommunikation. 2011 var omsättningen 53 Md SEK. Antal anställda är cirka 17 500. Målet är att växa men inte på bekostnad av lönsamheten.
Mats Pettersson är personaldirektör i NCC och medlem av koncernledningen. Han kommer att berätta för oss om
Vid Kompetensgalan i mars vann Mats utmärkelsen årets HR-chef 2012. Motiveringen löd: ”Mats Pettersson har på ett föredömligt sätt kopplat HR till affären. Han har framgångsrikt drivit värdegrundsarbetet och placerat HR som en viktig strategisk roll i koncernledningen. Dessutom har Mats reformerat HR inom en traditionell och mansdominerad bransch.”
Dag: | Onsdagen den 14 november 2012 |
Tid: | 12.00 – 13.30 |
Plats: | Deloitte, Rehnsgatan 11 Stockholm |
Måltid: |
FEF/FEI inbjuder till en enkel lunch. Observera att mötet inleds med lättare förtäring kl 12:00 och avslutas med lättare förtäring. |
Anmälan: | www.fef.se E-mail: info@fef.se Tel: 08-556 061 42 (9:00 – 12:00 Föreningshusets Medlemsservice) Fax: 08-556 061 41 |
Bindande anmälan senast torsdag 8 november. Max 55 deltagare i den ordning anmälan inkommer. Föreningen tillämpar en frivillig avgift om 100:- vid lunchmötena. Kvitto kan erhållas. OBS! Utebliven ej avbokad plats debiteras med 200:-.